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quarta-feira, 3 de outubro de 2012

O que é processo seletivo e como lidar com ele?

     Processo seletivo é um conjunto de ações, onde são avaliados seus pontos positivos e negativos, suas qualificações  e sua  personalidade.
     O processo seletivo se inicia com a avaliação do currículo, que após ser avaliado, são selecionadas as pessoas que se encaixam no perfil da empresa.
     Geralmente logo após vem a dinâmica em grupo, onde serão analisadas suas habilidades, como você interage com outras pessoas, como lida com diversas situações e etc.
     Nos testes são avaliados conhecimentos básicos ou gerais, ortografia, pontuação, concordância e etc.
                           
                               

  Agora fique atento as nossas dicas:



  • Currículo
Atualize sempre seus dados do currículo, caso haja alguma alteração (cursos, escolaridade e dados pessoais). Coloque somente o necessário no seu currículo é importante que ele seja breve e objetivo.

  • Entrevista
É importante usar vestimenta adequada, falar apenas o necessário, controle o nervosismo e evite expressões gestuais de maneira excessiva.

  • Dinâmica
Tenha iniciativa, use a criatividade, tenha diálogo com o grupo e seja atencioso.

  • Testes
Esteja atualizado com conhecimentos gerais, procure revisar algumas matérias e leia bastante.
      Esperamos ter ajudado!                                                                            BOA SORTE !

segunda-feira, 1 de outubro de 2012

O leão e a cobra





  Certo dia estava o leão em sua selva, indignado por ter tantas responsabilidades, resolveu procurar um assistente fiel.
   Com a tal notícia se espalhando pela selva, muitos animais se apresentaram ao leão, mas somente a cobra chamou a atenção do leão. A cobra então perguntou:
  -Dentre tantos animais, porque fui a única escolhida?
  O leão muito sério respondeu:
  -Porque só você se diz responsável e competente. É  disso que preciso!
   Passaram-se alguns dias e as coisas na selva começaram a entrar no eixo. O leão feliz com a organização de tudo, resolveu marcar uma reunião com a cobra fora do seu expediente, juntamente com outros leões  de selvas vizinhas.
   Esta reunião seria muito importante para a cobra. pois seria nela que o leão apresentaria a cobra como a melhor assistente da selva.
   Feita a convocação, a cobra imediatamente foi aceitando, mesmo sem saber da tal apresentação.
   -Então fica assim, sábado ás 9:00 horas da manhã! Disse o leão.
   Chegando o grande dia,estavam todos os leões reunidos á espera da cobra.Algumas horas se passaram e nada da cobra aparecer.
   O leão já desapontado e envergonhado,se despediu dos amigos desculpando-se e foi embora. Depois de um tempo, apareceu a cobra pedindo desculpas ao leão, pois havia ido a uma festa, dormiu demais e perdeu a hora.
   O leão falou:
   -Onde está a responsabilidade que você havia dito ter? Com isso, não há outra saída a não ser te despedir.
   -Eu prometo que isso não irá se repetir, me dê outra oportunidade! falou a cobra.
   -Agora é tarde demais! concluiu o leão;

MORAL: A responsabilidade não deve ser apenas dita e sim também demonstrada.


No mercado de trabalho é sempre importante que tudo o que dissermos ter, também devemos demonstrar.
 Seja responsável em seu trabalho!